万物总是在新陈代谢中繁衍生息,历史总是在除旧布新中砥砺前行。时光荏苒,又是新旧年月更进时。在这辞旧迎新的美好日子里,谨向优秀的惠丰同仁,以及为你们的工作而无私奉献的惠丰家属,向长期以来给予我们巨大支持、信任的所有客户和合作伙伴,向长期以来关心、支持惠丰事业的各界友人,表示最衷心的感谢和最真挚的祝福!
忙碌中时光总是走得太急,2014年新年的钟声仿佛还是昨天,转眼就到了岁交之时。但在飞逝的光阴中,却留下了奋斗者深深的印记。
这一年,我们狠抓生产管理,经济效益取得新提升,生产总部把工作模式逐渐由个人操作转变为团队作业,各工序生产数据保持了持续稳定增长的良好势头。
这一年我们强化微粉销售,销售业绩提升新水平。销售部积极开拓新市场,稳固现有市场。灵活转变销售策略,不断提高销售服务质量,今年销售业绩又上升了一个新台阶。
这一年我们深化优质服务,服务水平提升新层次。质量总部提高采购原辅料和成品的及时性有效性,全年共做了上万次的产品检测检验,精细化管理水平跃上了一个新台阶。
这一年,我们推进科技创新,工艺研发实现新突破。共向国家申报了9项实用新型发明专利并已受理。自主设计制作出了新式破碎机和3台除尘设备,气流分级机重新利用,改变了原来的水洗工作方式,开发检测设备新功能,这一切都使工作效率得以提升1倍以上,员工的工作强度大大降低。
这一年我们加强行政管理,服务效能得到新提高。行政总部完善规章制度,发挥职能作用,及时做好了各项后勤工作,有效地保证了公司正常运行。
这一年,我们加强团队建设,人文关怀彰显新气象。公司结合发展战略,积极实施人才培训计划,同时注重人文关怀,提高员工福利。先后为员工发放“感恩基金”7万多元,为困难职工申请“真爱基金”1万多元。
这一年,我们强化督纪委职能,现场管理与信息化建设得到新提高。督纪委共督察违纪行为140余条,“8s”活动共整改及提高490多处,ERP运行稳定,财务及供应链模块衔接成熟。
这一年,我们培育惠丰文化,企业活力得到新增强。公司以人为本,以文化人,坚持用企业的目标愿景激励人,用企业使命经营理念凝聚人,把全体人员的思想和干劲统一到了加快企业发展的行动上来。
这一年,步子沉甸甸的,收获也沉甸甸的。这些大大小小的变化,累积成实实在在的进步,化为对这一年真真实实的书写。
一元复始,常常是梦想开始的时候。
时间将曾经的辉煌留给历史,也将无限的希望带给未来。穿越22年峥嵘岁月的惠丰,在徐徐展开的2015年,再一次站上新起点。这是新常态下的新起点。我们将在“四超一稳”产品战略指引下,坚持以“高标准、严要求、精细化、零缺陷”为总领,以“一日承诺,守信百年”为理念,以“质无缺陷,客无抱怨”为目标,以“精细管理,精彩品质”为指针,着力实施ISO质量管理体系和品牌建设,促进公司生产经营再上新台阶;利用行业各类展会,积极宣传推介惠丰产品,大力开发国际国内高端市场;以标准实验室建设、参与制定金刚石微粉国际标准为契机,促进惠丰产品质量提升新水平。
“没有比人更高的山,没有比脚更长的路”。“世界第一,世界占有率30%”,注定是一座难攀的高峰、一场艰苦的长跑。但惟其艰难,才更需勇毅;惟其笃行,才弥足珍贵。让我们秉承“惠报天下,丰赢未来”的伟大使命及“一日承诺,守信百年”的经营理念,胸怀梦想,产业报国,锐意进取,扎实苦干,全面完成2015年的工作目标,向实现我们伟大的愿景再前进坚实一步,为实现伟大的“中国梦”添光加彩。
让我们携手奋斗,造就惠丰的未来、你我的明天!
总经理:王来福